Technischer Projektmanager (m/w/d)


Gestalten Sie anspruchsvolle Projekte im Bereich Manufacturing Solutions & Gebrauchtmaschinen und koordinieren Sie die Schnittstellen zwischen Kunden und internen Fachbereichen.

Hoedl 0400 v2
Linz

Wir suchen für unseren Kunden

Ihre Aufgaben

  • Erstellung von Angeboten sowie technische Abklärung mit Kunden und internen Fachabteilungen
  • Zentrale Schnittstelle zu Kunden für technische und kommerzielle Anliegen
  • Abstimmung und Koordination der Kapazitäten mit den ausführenden internen Abteilungen
  • Durchführung von Angebotsverhandlungen inklusive Vertragsprüfung
  • Übernahme und Abwicklung von Aufträgen im Bereich Gebrauchtmaschinen
  • Prüfung von Bestellungen und Erstellung von Auftragsbestätigungen
  • Koordination und Verteilung interner Aufträge
  • Erstellung von internen und externen Projektterminplänen
  • Organisation und Durchführung von Auftragseröffnungen sowie laufende Pflege und Überwachung der Terminpläne

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise Meisterprüfung, HTL, FH oder Universität
  • Gutes kaufmännisches und technisches Verständnis
  • Grundkenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie professionelles und wertschätzendes Auftreten
  • Belastbarkeit, Flexibilität und lösungsorientierter Umgang mit herausfordernden Situationen
  • Fähigkeit, Projekte und Beteiligte auch ohne direkte Führungsverantwortung zielgerichtet zu koordinieren
  • Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Bereitschaft, aktiv an der Weiterentwicklung des Bereichs mitzuwirken

Was Sie erwartet

  • Spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem international erfolgreichen Industrieunternehmen
  • Verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, Vertrieb und technischen Fachabteilungen
  • Flexible Arbeitszeiten sowie je nach Position die Möglichkeit zu Homeoffice
  • Langfristige Perspektive in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld
  • Essenszuschuss und Mitarbeiterrabatte
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten und gelebte Wertschätzung
  • Gute öffentliche Erreichbarkeit sowie Parkmöglichkeiten

 

Gehalt

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.396,21 brutto/Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Je nach Position bietet unser Kunde flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice.

Interessiert?

Senden Sie Ihre Bewerbung an k.hoedl@tb-hoedl.at oder melden Sie sich telefonisch unter +43 676 88903530.

Hoedl 0400 v2

Ihr/e Ansprechpartner/in

Konstanze Hödl
Personalmanagement
Tel: +43 676 / 88903530
E-Mail: k.hoedl@tb-hoedl.at
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